교사 정년퇴직 나이 (2) 썸네일형 리스트형 정년퇴직 나이 정년퇴직은 근로자가 일정 연령에 도달했을 때 법적, 제도적으로 직장에서 퇴직해야 하는 것을 말합니다. 이는 근로자의 신체적, 정신적 능력을 고려한 제도입니다. 오늘은 다양한 직업군별 정년퇴직 나이를 살펴보겠습니다. 목차 일반기업의 정년퇴직 나이 일반 사기업에서는 정년퇴직 나이가 법적으로 만 60세로 정해져 있습니다. 이는 근로기준법에 따라 대부분의 사업장에서 적용됩니다. 정년퇴직 후에도 재취업이나 자영업 등의 새로운 도전을 할 수 있습니다. 공무원의 정년퇴직 나이공무원의 정년퇴직 나이는 법적으로 만 60세로 정해져 있습니다. 하지만 직종과 직급에 따라 약간의 차이가 있습니다.공무원 봉급표 실수령액 알아보기 일반직 공무원 대부분의 일반직 공무원은 만 60세에 정년퇴직합니다. 이는 근로기준법과 공무원법.. 초등 교사 정년퇴직 나이 (초등, 중등, 고등, 사립교사) 교육공무원의 정년은 만 62세까지로 교사의 정년은 일반공무원과 달리 교육공무원법으로 따로 정해져 있습니다. 대한민국 교육공무원법에 따르면 교사의 정년 퇴직일은 만 62세 생일이 속한 학기의 마지막 날에 맞춰 퇴직하게 됩니다. 생일이 3월에서 8월 사이에 있는 경우 그 해의 8월 31일에 퇴직하게 되고, 9월에서 다음 해 2월 사이에 있는 경우 다음 해 2월 말일에 퇴직하게 됩니다. 사립학교 교사의 정년퇴직 나이 또한 만 62세로 국공립학교와 비슷한 나이로 정해져 있습니다. 일반공무원과 교육공무원 차이 일반 공무원의 정년이 만 60세인 것과는 다르게 경찰, 소방, 교육 공무원 등은 특정직 공무원으로 개별법에 따라 연령정년이 다르게 규정되어있습니다. 교육공무원의 정년은 만 62세, 국립대학 교원의 경.. 이전 1 다음
